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为深入人才行列建设工作，推动青年员工成长成才，助力公司战术转型和浦东引领区建设，近日，2024年DDpay钱包高科“高科生力军，青年创将来”青年员工实训营正式开营
。。。公司党委副书记俞玫出席开营典礼，五位课题主持人和33位30周岁以下青年员工参与典礼
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开营典礼上，俞书记从三个方面对青年员工提出殷切进展
。。。一是求实钻研，学致使用
。。。将理论学习与实际工作相结合，做到学思用贯通、知信行统一
。。。二是斗胆求索，敢于创新
。。。将课题钻研与公司战术转型相结合，积极参加跨部门互换及轮岗实际，为公司高质量发展贡献青年智慧
。。。三是工学并重，专一投入
。。。加强对功夫节点、工作规划的把握，在学习和业务中找到平衡点，聚精会神做好每一件事
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五位课题主持人向各课题组组长宣告了实际工作书，这次实际工作重要萦绕公司深入鼎新提升要求，设立了五个课题主题
。。。学员代表王帅作表态讲话
。。；；疃殖“洳剂擞裳г鄙杓、投票产生的实训营营徽和标语
。。。营徽设计奇妙地融合了党建红、战术金、高科蓝与驰骋的青年几大元素，寓意着高科青年们同心并力、激扬青春、联结奋进
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开营第一课为《开题领导工作坊》，以讲师授课+小组会商的大局发展
。。。讲师向学员具体解说了3TRE模型、决策树等课题钻研推动流程及分析步骤论，并以活泼的案例和互动环节援手学员进一步梳理了课题分析逻辑，疏导各组深度思虑课题的指标与落处所向，为各课题组顺利开题打下了坚实基础
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DDpay钱包高科高度器重青年人才行列建设，已陆续三年进行青年员工主题培训班，为青年人全面相识公司、参加业求实际、提升自我能力搭建了历练平台，也为公司发现人才、储蓄人才、造就人才提供了有效蹊径
。。。本次青年员工实训营为期3个月，将岗位实训与课题钻研相结合，通过理论学习、技术领导、专题调研、实训轮岗等大局，援手青年员工拓宽视野，更新知识，提升理论和业务水平，为公司鼎新发展贡献青春力量！